ПЕРЕЙТИ ОБРАТНО

 Структура и система управления УДПО «АВТОШКОЛА ПРОГРЕСС»

      Чтобы скачать в электронном виде - нажмите на фото структуры и системы управления выше

                                Органами управления Учреждения являются:

• - учредитель;
• - директор;
• - педагогический совет Учреждения.
• - общее собрание работников и обучающихся Учреждения;

                                 К исключительной компетенции Учредителя относится:

- определение основных направлений деятельности Учреждения;

- утверждение отчетов и балансов;

- утверждение изменений в Устав;

- утверждение годовых отчетов о деятельности Учреждения, утверждение отчетов и заключений ревизионной комиссии, определение порядка покрытия убытков Учреждения;

- изменение структуры Учреждения, открытия и закрытия филиалов;

- принятие решений о вступлении в союзы, концерны, ассоциации, о создании юридических лиц и выходе из их состава;

-назначение и увольнение ректора Учреждения;

- утверждение штатного расписания;

- установление размеров зарплаты и премирования Директора Учреждения, главного бухгалтера;

- утверждения положения об оплате труда; - установление социальных льгот и гарантий работникам Учреждения;

- принятие решения о реорганизации и ликвидации Учреждения, а также изменение его типа;

- утверждение передаточного акта или разделительного баланса;

- отнесение имущества Учреждения к категории особо ценного движимого имущества;

- назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов;

- принятие решений по предпринимательской деятельности и дополнительным услугам;

- решение иных предусмотренных законодательством вопросов.

            Исполнительное руководство Учреждением осуществляет Директор, назначаемый приказом Учредителя, на пять лет на основании трудового договора-контракта.

             Заключение, изменение и расторжение трудового договора Директором осуществляется в соответствии с законодательством РФ и иными законодательными и нормативными актами Директор действует на основе трудового договора, настоящего Устава, законодательства Российской Федерации, а также других обязательных для него нормативных актов.

           Директор осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения, он подотчетен Учредителю, а также в случаях, прямо указанных в законодательных актах Российской Федерации - трудовому коллективу.

     Директор по вопросам, отнесенным законодательством Российской Федерации к его компетенции, действует на принципах единоначалия.

Директор:

- непосредственно обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом и лицензией;

- действует от имени Учреждения без доверенности;

- представляет интересы Учреждения в отношениях с физическими и юридическими лицами; - выдает доверенности; - открывает расчетный и другие счета в банках; - утверждает правила внутреннего распорядка обучающихся, правила внутреннего трудового распорядка, иные локальные нормативные акты;

- утверждает образовательные программы образовательной организации;

- утверждает по согласованию с учредителем программы развития образовательной организации, если иное не установлено федеральным законодательством;

- разрабатывает условия контрактов и трудовых соглашений и заключает их;

- определяет обязанности персонала;

- принимает решение (с изданием приказа) о приеме дна работу и увольнении работников Учреждения, заключает с ними и расторгает трудовые договора, если иное не установлено федеральным законодательством, распределяет должностные обязанности, создает условия и организацию дополнительного образования работников;

- поощряет и налагает дисциплинарные взыскания на работников Учреждения;

- утверждает график работы и расписание;

- принимает и отчисляет обучающихся;

- утверждает положения о филиалах и представительствах Учреждения;

- осуществляет материально-техническое обеспечение образовательной деятельности, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, а том числе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, федеральными государственными требованиями, образовательными стандартами;

- предоставляет учредителю и общественности ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчет о результатах само обследования ;

- определяет список учебников в соответствии с утвержденным федеральным перечнем учебников, рекомендованных к использованию при реализации имеющих государственную аккредитацию образовательных программ, а также учебных пособий, допущенных к использованию при реализации образовательных программ;

- осуществляет текущий контроль успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, устанавливает их формы. периодичность и порядок проведения;

- осуществляет индивидуальный учет результатов освоения обучающимися образовательных программ, а также хранение в архивах информации об этих результатах на бумажных и (или) электронных носителях;

- проводит само обследование , обеспечивает функционирование внутренней системы оценки качества образования;

- несет ответственность за сохранность и своевременную сдачу в городской архив документов по личному составу;

- создает необходимые условия для охраны и укрепления здоровья, организации питания обучающихся и работников образовательной организации;

- приобретает или изготавливает бланки документов об образовании и (или) о квалификации;

- устанавливает требования к одежде обучающихся, если иное не установлено федеральным законодательством ила законодательством субъектов Российской Федерации;

- организует научно-методическую работу, в том числе организация и проведение научных и методических конференций, семинаров;

- обеспечивает создание и ведение официального сайта образовательной организации в сети "Интернет";

- содействует деятельности общественных объединений обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, осуществляемой в образовательной организации и не запрещенной законодательством Российской Федерации;

- осуществляет иные полномочия, предусмотренные для Директора Учреждения действующим законодательством. Общее собрание работников и учащихся Учреждения.

          Общее собрание работников и учащихся Учреждения (далее - общее собрание) составляют работники учреждения, участвующие в его деятельности на основе трудового договора и лица проходящие обучение в учреждении.

  В общем собрании могут принимать участие представители учредителя с правом решающего голоса.

В компетенцию общего собрания входят:

а) разработка и обсуждение предложений о совершенствовании устава учреждения и правил внутреннего распорядка обучающихся, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов;

б) разработка образовательных программ образовательной организации;

в) разработка программы развития образовательной организации;

г) представление учредителю предложения об улучшении финансовохозяйственной деятельности учреждения;

д) определение порядка и условий предоставления работникам учреждения социальных гарантий и льгот, предусмотренных коллективным договором учреждения;

е) избрание состава Педагогического совета.

        Общее собрание проводится не реже 2 раз в год. Общее собрание является правомочным, если на нем присутствуют не менее двух трех списочного состава работников учреждения. Решения принимаются открытым голосованием простым большинством голосов работников, присутствующих на собрании.

                                                                                  Педагогический совет Учреждения.

   В состав Педагогического совета Учреждения входят Директор руководители структурных подразделений Учреждения, ведущие учены Учреждения и другие, которые избираются на общем собрании Учреждение открытым голосованием по представлению Директора Учреждения и утверждают Учредителем. Срок полномочий Педагогического совета - 5 лет. Избранными в состав Педагогического совета считаются получившие наибольшее количество голосов на общем собрании и утвержденное Учредителем.

       Регламент работы Педагогического совета устанавливается председателем, которым является Директор Учреждения. Заседание Педагогического совета проводятся не реже 1 раза в квартал.

Педагогический совет Учреждения:

-устанавливает величину и структуру приема в Учреждение студентов и слушателей в пределах, установленных лицензией;

- определяет условия и правила приема студентов, слушателей руководствуясь Федеральным законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании»;

-утверждает в соответствии с лицензией номенклатуру направлений (специальностей), по которым осуществляете;

-подготовка специалистов с высшим профессиональным образованием;

-утверждает образовательные программы и учебные планы, определяет нормы нагрузки профессорско-преподавательского состава;

-решает вопросы научно-исследовательского, информационно-аналитического характера, а также международного сотрудничества Учреждения;

- рассматривает годовые планы научно-исследовательских работ Учреждения;

- присуждает почетные звания Учреждения;

-принимает решения по иным вопросам учебной, учебно-методической, научно-исследовательской, экспертно-консультационной и информационно-аналитической деятельности Учреждения.

                  Заседание Педагогического совета Учреждения считается правомочным, если в нем участвует не менее двух третей членов Педагогического совета. .Решения Педагогического совета принимаются тайным голосованием большинством голосов присутствующих членов Педагогического совета

3.2. Главная страница подраздела "Структура и органы управления образовательной организацией" должна содержать информацию:

о структуре и об органах управления образовательной организации с указанием наименований структурных подразделений (органов управления);

о фамилиях, именах, отчествах (при наличии) и должностях руководителей структурных подразделений;

о местах нахождения структурных подразделений (органов управления) образовательной организации (при наличии структурных подразделений (органов управления);

об адресах официальных сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" структурных подразделений (органов управления) образовательной организации (при наличии официальных сайтов);

об адресах электронной почты структурных подразделений (органов управления) образовательной организации (при наличии электронной почты);

о положениях о структурных подразделениях (об органах управления) образовательной организации с приложением указанных положений в виде электронных документов, подписанных электронной подписью в соответствии с Федеральным законом от 6 апреля 2011 г. N 63-ФЗ "Об электронной подписи" 3 (далее - электронный документ) (при наличии структурных подразделений (органов управления).

ПЕРЕЙТИ ОБРАТНО